Le mentorat en quelques chiffres
Depuis quelques années, le mentorat se démocratise et est de plus en plus pratiqué dans tous les secteurs de la société. Que ce soit pour aider la création d’entreprise, pour favoriser le développement professionnel ou simplement pour le bien-être au travail, les individus et organisations à y avoir recours sont de plus en plus nombreux.
Un booster pour la création d’entreprise
Dans le domaine du mentorat entrepreneurial, la France compte aujourd’hui près de 2000 entrepreneurs mentorés, et les entreprises appartenant à ces entrepreneurs accompagnés affichent un taux de pérennité de 3 ans supérieur à 85%.
Un bénéfice pour les entreprises
Le mentorat en entreprise est un dispositif qui, en plus d’accompagner personnellement les individus, contribue à augmenter la productivité de l’entreprise. Ainsi, 71% des dirigeants d’entreprises pratiquant le mentorat au sein de leurs sociétés affirment avoir amélioré leurs performances, selon un article des Echos. De plus, les entreprises mettant en place du mentorat en faveur de leurs salariés affichent en moyenne une croissance de 25%, selon une étude d’IME France. Au-delà des résultats de l’entreprise, le mentorat agit sur l’insertion et la confiance en soi du collaborateur. Pour 82% des mentors, le mentorat renforce leur sentiment d’utilité, tandis que pour 72% il développe leur sensibilité aux valeurs de solidarité, d’après Article 1.
Un levier pour les jeunes
Le mentorat constitue également une forte source de création d’emplois, notamment chez les jeunes, puisque, toujours d’après Article 1, on observe un taux d’emplois de 86,7 % sur les différentes cohortes de mentorés. Il redonne également un souffle à l’égalité des chances, puisque, par exemple, le taux d’accès aux Classes préparatoires aux grandes écoles parmi les étudiants mentorés est de 70,3%.
Un lien durable
Enfin, le mentorat repose sur une relation pérenne, bénéfique et efficace sur une longue durée. En effet, d’après une étude de Réseau mentorat France, 70% des mentorés ont gardé un contact avec leur mentor après la fin du programme et 75% des mentorés seraient prêts à devenir eux-mêmes mentors.
Des chiffres prometteurs qui en disent long sur les bienfaits du mentorat et la nécessité de le développer dans les entreprises et organisations françaises.
Livre Blanc Offert :
Comment et Pourquoi mettre en place un Programme de Mentorat ?
Découvrez notre Livre Blanc de 20 pages complet pour comprendre ce qu’est un programme de mentorat et comment le mettre en place au sein de votre structure.
Découvrez nos autres articles sur le mentorat
Le mentorat en politique
Le mentorat, processus relationnel d’accompagnement et d’échange entre deux individus qui favorise leur développement professionnel et personnel, est en plein essor dans de nombreux domaines : professionnel, sportif, médical, chez les jeunes... C’est dans les années...
Le Mentorat en Politique
Le Mentorat en Politique Le mentorat, processus relationnel d’accompagnement et d’échange entre deux individus qui favorise leur développement professionnel et personnel, est en plein essor dans de nombreux domaines : professionnel, sportif, médical, chez les jeunes…...
Les multiples applications du mentorat
Alors que le gouvernement soutient activement le mentorat en faveur des jeunes avec l'opération 1jeune - 1mentor, de nombreuses organisations s'intéressent à cette pratique en plein développement.Les organisations ont tout à gagner à mettre en place un programme de...
Les multiples applications du mentorat
Les multiples applications du mentorat Alors que le gouvernement soutient activement le mentorat en faveur des jeunes avec l’opération 1jeune – 1mentor, de nombreuses organisations s’intéressent à cette pratique en plein développement. Les organisations ont tout à...
Le mentorat pour les patients et les professionnels de la santé
Alors que les personnels soignants ont été fortement éprouvés par la pandémie mondiale, les pratiques de soutien telles que le mentorat pourraient leur être utiles. Elles favorisent l'entraide et la coopération et permettent de faire face à des situations de plus en...
Le mentorat pour les patients et les professionnels de la santé
Le mentorat pour les patients et les professionnels de la santéAlors que les personnels soignants ont été fortement éprouvés par la pandémie mondiale, les pratiques de soutien telles que le mentorat pourraient leur être utiles. Elles favorisent l’entraide et la...
Le mentorat en quelques chiffres
Depuis quelques années, le mentorat se démocratise et est de plus en plus pratiqué dans tous les secteurs de la société. Que ce soit pour aider la création d’entreprise, pour favoriser le développement professionnel ou simplement pour le bien-être au travail, les...
L’essor du mentorat à l’ère de la distanciation
Le mentorat pour créer du lien et briser l'isolement En plus d’être un concept d’entraide et de développement personnel et professionnel, le mentorat est avant tout une source de partage et de socialisation. Dans nos sociétés de plus en plus individualistes mais...
Egalité des chances et relance économique : les pouvoirs publics parient sur le mentorat
Le mentorat au service des jeunes et des entrepreneursLe mentorat au service des jeunes et des entrepreneurs.Que ce soit en faveur des jeunes ou pour les entrepreneurs, le mentorat bénéficie d’une importante mise en lumière ces derniers temps, et semble être en plein...
L’essor du mentorat à l’ère du Télétravail
L’essor du mentorat à l’ère du TélétravailLe mentorat pour créer du lien et briser l’isolement ! En plus d’être un concept d’entraide et de développement personnel et professionnel, le mentorat est avant tout une source de partage et de socialisation. Dans nos...
